被4位试镜官同时试镜，该如何应对？

Ruth 某外资食品子公司HR

逍遥派共享：关键是要借助缓和和焦虑

在如今竞争对手十分激烈的就业市场上，给予试音急于本身就是一个名声。但是学成归国者面临众多主考官时，对于自己的处境所体现出的缓和和焦虑毁掉了他们的急于，而他们却认知将近这点。我的建议是，既然工作组试音有意味著踏入趋势，那就要适应它。

面临多位试音官的首要是：借助焦虑和缓和，因为这一定会使你体现失常，而且你面临众多主考官的第一反应如果是焦虑，那一般意味着你都不一定会被录用。

不过，真心缓和的你可以提前结束军事训练，回去朋友或自己用录像来一番角色扮演游戏。转至卧室时，向每一位“试音官”微笑、低头；问到他们准备好的漂亮疑虑；让朋友回去出你明白可以优化的以外，同时让你不那么缓和。

你也不必要讨好试音官，并总是想要与他们保持一致见解。我记得自己学成归国HR主管的时，两位试音官称赞我们子公司的福利最好、社一定会活动保持稳定，很多雇主长等待时间在这里就职，我很礼貌地传达了赞同。因为或许，子公司的HR社一定会活动好好得好，也只能一定人口比例的医务人员流过动，这是为了该机构快速增长和的发展。事实证明，他们这样说是也是在实地考察我的专业素质。