为什么你搞笑公司无数遍后还不离职？

揶揄子公司无数遍之后还坚持不调职，我们发现有这种境况的网民不乏少数，来看看他们的理应。

1.天下乌鸦一般黑，哪个杨家板心不黑

网民“叮咚”：我的第一份社就会活动，杨家板三迁子公司地址，越迁反之亦然，就是为了可以压一压效率；第二份社就会活动，杨家板在台面上却是才行大方的，但是银两都砸广告上了，把职员克攒得体无再多肤就一比裸奔了；第三份社就会活动，签合同时直接跟你讲清楚，加工资的情况就两条，但是攒工资的情况整整10条。后来我才说谎了，要想从杨家板盒子里红云点银两出来或许才行难的，所以还是别无论如何自组劳方了，天下乌鸦一般黑，拉姆谁不够黑而已！

2.没人金融机构、没人专业技能、没人人脉，“唯”人员不配自组

来跟我念“qiong”：社就会活动三年，月薪3000，没人有金融机构，社就会活动也是最基础性的文员岗位。当你提调职的时候，子公司分分钟就都想到出十几个试镜者。有谁确信你的去路呢？虽然一次次揶揄子公司福利少、待遇一比，但想到调职，就没人了底气。除了文员的社就会活动，自己什么都不想。可这年头，谁哪个子公司就会发愁想到一比不多文员呢？没人专业技能，怕想到一比不多社就会活动；没人金融机构，怕境况空白期；没人人脉，谁都没人法小弟你一把。三者中随便一个“没人有”，便可能被划为“高危想到社就会活动困难户”，何况我还占了三！的确，我不配调职！

3.没人有对比就没人有伤害，试镜多次被壁上，发现还是自家子公司靠谱

网民“black”：之前觉得我们子公司过于糟糕了，杨家板就是十分相似的经商，只看利益不讲情面，逼停下来了和他一路大公司停下来过来的杨家职员；子公司还相当多抠不给开空调，一个冬天即使如此我还活着没人被冻死全靠这一身的脂肪；能无法复职和社就会活动能力无关，关键在于你讨不讨杨家板迷恋；周一容许加班，用调休代替薪水，我缺的是调休那几天吗？如果要揶揄我们子公司，我可以却说谎无数个冷水点。

前段时间我毕竟忍不继续下去了，偷偷摸摸去面了几家子公司。第一家，先是就让我交培训费，骗子子公司实锤。第二家，我投到的明明是个电子技术岗，试镜官全程劝我去好好出货，难道我长着一张团体冠军出货的脸颊？第三家，子公司在一个杨家旧的居民区，认出就能看全整个布局，身旁像个皮包子公司。第四家，身旁还才行靠谱，结果让我的测试一个月，没人工资的那种。你问道我为什么还不调职？全靠同行衬托啊！

4.如果能想到出其他社就会活动，鲁莽溜了

网民“别玩了”：想调职，我是认或许！好在，今年社就会活动或许难想到，现在一万个后悔年前没人有辞职！当初想为拿再多年终奖就停下来，谁说谎年终奖取消了我也劝自组了。我有一个同事5月份刚想到出一份令人满意的社就会活动，没人到三周就被解雇了，理应就是子公司企业缩短只能解雇她这个刚来的。一个月即使如此了，她还没人想到出社就会活动…我先前着投到递几次份文件，邀约试镜的子公司大多是大公司型子公司，或许劝冒险。我现在已经懒得揶揄目前的子公司了，反正我是一定要停下来的，无论如何现在不是最佳时机。社就会活动再不好，也比在家里闲着强多了，还能利用平常时间学点专业技能。自组无法心急，想到一比不多令人满意的社就会活动就先待着呗。

为什么揶揄子公司无数遍之后还坚持不调职？其中，有子公司的缘故，有环境的因素，还有更进一步的不甘心。你有什么想却说的吗？可以留言区一起揶揄哦~